Czy pracując za granicą trzeba znać język obcy? Dowiedz się właśnie teraz!

Praca za granicą to fantastyczna okazja do nauki nowego języka i rozwoju osobistego. Jednak ważne jest również rozważenie ryzyka związanego z brakiem umiejętności posługiwania się językiem obcym w miejscu pracy i wśród klientów. Jeśli rozważasz pracę za granicą i nie znasz żadnego z lokalnych języków, oto kilka rzeczy, które powinieneś wiedzieć przed podjęciem decyzji o przeprowadzce.

Jest wiele rzeczy, które należy rozważyć przed rozpoczęciem pracy za granicą

Dobrym pomysłem jest poznanie siebie oraz swoich mocnych i słabych stron. Świadomość własnych słabości pomoże Ci przygotować się na wyzwania, które mogą się pojawić. Zapoznaj się ze wszystkimi informacjami na temat pracy za granicą, aby łatwiej było Ci się dostosować, gdy już tam dotrzesz. Upewnij się, że firma ma dobre możliwości rozwoju, zwłaszcza jeśli jest to dla Ciebie ważne.

Przystosowanie się do nowej kultury lub kraju może być trudne, ale staraj się nie bać popełniać błędów i zadawać pytań! Kiedy ludzie zobaczą, że mogą zaufać Twoim umiejętnościom, będą raczej pomagać Ci w osiągnięciu sukcesu, niż powstrzymywać postęp lub możliwości, ponieważ czują się zagrożeni przez osobę z zewnątrz, która ma nad nimi potencjalną władzę. Zawsze lepiej nie bać się zadawać pytań niż mówić „nie wiem!”.

Ogólna odpowiedź na pytanie czy osoba musi znać język obcy pracując za granicą brzmi: nie

Są jednak pewne zawody, które mogą wymagać znajomości języka obcego. Na przykład firma anglojęzyczna w Niemczech powinna zatrudnić pracowników znających język niemiecki, aby nie odizolować się i nie stracić pracy. Ponadto istnieją również przypadki, w których znajomość kilku języków jest zaletą w znalezieniu pracy za granicą: jeśli uczyłeś się już kilku języków w szkole lub uczyłeś się ich z własnej inicjatywy, to z pewnością możesz to wykorzystać w międzynarodowych firmach, w których ta umiejętność będzie doceniona i wartościowa dla pracodawcy – taki zapis w CV bez dwóch zdań wyróżni Cię na tle innych kandydatów w procesie rekrutacyjnym.

Są pewne zawody, które mogą wymagać znajomości języka obcego

Trzeba jednak mieć świadomość, że jest co najmniej kilka zawodów, których wykonywanie bezpośrednio wiąże się z koniecznością znajomości języków obcych – i to nie tylko na poziomie podstawowym, ale zaawansowanym. Oto najbardziej charakterystyczne przykłady:

Nauczanie: Nauczyciel języka musi być biegły w języku, którego uczy, a także mieć wiedzę na temat gramatyki, składni, wymowy i słownictwa.

Tłumaczenie: Zadaniem tłumacza jest przekładanie dokumentów z jednego języka na drugi. Aby szybko zrozumieć, co mówi tekst, muszą oni posiadać co najmniej średniozaawansowaną znajomość obu języków (źródłowego i docelowego).

Biznes międzynarodowy: Może to obejmować wszystko, od bycia stażystą w międzynarodowej firmie lub pracy dla mniejszej firmy, która eksportuje towary za granicę. Jeśli chcesz odnieść sukces w tej dziedzinie, będziesz potrzebował silnych umiejętności komunikacyjnych, ponieważ komunikacja międzynarodowa jest często prowadzona za pośrednictwem poczty elektronicznej lub rozmów telefonicznych z osobami, które nie mówią po angielsku jako swoim pierwszym języku.

Ryzyko wynikające z nieznajomości języka innego niż ojczysty – co warto wiedzieć na ten temat?

Chociaż można sobie poradzić bez znajomości języka obcego, należy wziąć pod uwagę pewne ryzyko, jakie może być z tym związane. Prawdopodobnie znajdziesz się w izolacji od swoich współpracowników i klientów. Z powodu takiej odrębności możesz również stracić możliwości rozwoju kariery i awansu. Może to prowadzić do utraty pracy lub frustracji związanej z warunkami pracy, co niekiedy wywoła zakłopotanie, jeśli nie będziesz w stanie komunikować się z osobami wokół ciebie wystarczająco skutecznie w danej sytuacji.

Nieznajomość języka obcego – najbardziej oczywistym ryzykiem jest brak możliwości uczenia się od swoich kolegów i klientów

Jeśli nie znasz lokalnego języka, to nie będziesz w stanie uczyć się od swoich współpracowników i klientów. Możesz również czuć się pominięty podczas rozmów. Jeśli pracujesz z klientami w innym kraju, ważne jest, abyś znał ich język tak dobrze, jak oni, aby móc ich zrozumieć i pomóc im, jeśli będą tego potrzebować.

Kiedy pracujesz za granicą, ważne jest, abyś zrozumiał, jak Twoje umiejętności językowe wpłyną na Twoją zdolność do wykonywania pracy. Na przykład, możesz być w stanie porozumieć się z innymi nauczycielami i uczniami w anglojęzycznej klasie, ale jeśli chcesz wejść w interakcję z kimkolwiek spoza tego środowiska (np. wychodząc na lunch), ten brak umiejętności językowych może doprowadzić do braku zrozumienia i komunikacji. Może to w końcu doprowadzić do izolacji i utrudnić dostosowanie się lub łatwą adaptację w nowym środowisku pracy lub kulturze.

Ponadto istnieją zawody, w których wymagana jest znajomość innego języka. W takich przypadkach znajomość wielu języków obcych może być bardzo korzystna, ponieważ nawet jeśli nie jest ona oficjalnie wymagana przez firmę lub okręg szkolny, to i tak może być potrzebna w niektórych sytuacjach, np. podczas kontaktów z lokalnymi klientami lub sprzedawcami na miejscu, którzy mówią w innych językach niż Twój!

Posiadanie minimalnego zrozumienia języka używanego w miejscu pracy może również prowadzić do utraty pracy

Ważne jest, aby nauczyć się języka kraju goszczącego, ponieważ będziesz miał lepsze zrozumienie lokalnych zwyczajów i praktyk. Nie musisz znać języka płynnie, ale przynajmniej w minimalnym stopniu, aby móc porozumiewać się ze swoimi współpracownikami i klientami. Jeśli nie jesteś w stanie zrozumieć podstawowych słów w miejscu pracy, to inni pracownicy mogą mieć trudności z wyjaśnieniem Ci pewnych kwestii. Ponadto, posiadanie wiedzy na temat kultury kraju goszczącego może pomóc w dobrym zaadaptowaniu się w jego środowisku, jak również w nawiązaniu znajomości z ludźmi z innych miejsc na świecie.

Zastanów się, czy nie masz problemów ze swobodną komunikacją w innym języku

Decydując się na pracę za granicą, warto zastanowić się, jak dobrze czujemy się pracując w języku innym niż ojczysty. Bariery językowe mogą być źródłem frustracji zarówno dla pracownika jak i pracodawcy, co może potencjalnie wpłynąć na ogólny sukces międzynarodowego zadania. Jeśli rozważasz przeniesienie się za granicę do pracy, istnieje kilka rzeczy, które powinieneś wziąć pod uwagę podczas oceny swojej gotowości do pracy w innym kraju:

Czego oczekuję od mojego doświadczenia? Czy planuję nauczyć się nowego języka lub jestem gotowy do korzystania z mojego obecnego zestawu umiejętności? Czy będzie to miało wpływ na moją ścieżkę kariery?

Ile mam czasu przed rozpoczęciem lub po przybyciu do miejsca docelowego (miejsc)? Czy mogę poświęcić wystarczająco dużo czasu na naukę lub praktykę lokalnego języka (języków), czy też powinienem poczekać do czasu, gdy minie okres przejściowy, zanim to zrobię?

Ile mam czasu przed rozpoczęciem lub w trakcie okresu przejściowego pomiędzy miejscami zamieszkania (tj. przeprowadzką z jednego miejsca/kraju do drugiego). Czy wpłynie to na moją zdolność uczenia się nowych języków na tyle szybko, aby nie utrudniać poziomu wydajności po przybyciu na miejsce (jeśli dotyczy)?

Podsumowanie

Mam nadzieję, że ten artykuł pomógł Ci zrozumieć, jak ważna jest znajomość języka obcego podczas pracy za granicą. Chociaż nie jest to konieczne, może pomóc Ci w komunikacji z innymi ludźmi w miejscu pracy, dostosowaniu się do nowych kultur i uniknięciu izolacji.

 

źródło zdjęć: freepik.com

Do czego służy trawersa belkowa?
Wprowadzenie do tematu trawersy belkowej Trawersa belkowa to kluczowy element w nowoczesnych systemach dźwignicowych, który zapewnia...
Producent opakowań plastikowych – nowoczesne rozwiązania dla Twojej firmy Opakowania plastikowe odgrywają kluczową rolę w wielu...
Podczas wyboru odpowiedniego opału do kominka spotykamy się z wieloma opcjami. Jednak amatorzy prawdziwego, żarzącego ognia...

Zostaw swój komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.